（一） 以党建为统领，促进学校工作全面发展

一是强化制度落实，促进党组织凝聚力战斗力不断提升。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的精神，牢牢把握“为党育人、为国育才”方向，以强有力的党建统领，促进学校工作全面发展。完善党建工作清单、青年党员先锋岗等制度。二是抓日常教育管理，促进党员队伍素质整体提升。扎实开展好“党员学习日”及“党员活动日”活动。健全和落实党内生活各项制度，规范党员的日常行为，定期开展民主评议活动，促进党员找出问题，整改提高；深入推进先锋指数管理，进一步激发党员干部教师活力。三是抓典型树模范，促进党员教师自觉发挥引领带动作用。积极开展寻标、对标、提标活动。结合师德师风活动月、治理教师有偿补课等活动，划定师德红线，全面加强教师思想教育、师德师风教育，全体教师恪守职业道德，自觉教书育人、为人师表，无任何违法行为，师德建设成效显著。

（二） 坚持立德树人，加强学生思想政治教育

一是加强和改进学校德育工作。学校始终把坚持立德树人作为教育的根本任务，以培育和践行社会主义核心价值观为主线，充分发挥课堂教学的主渠道作用，把党史国史教育、理想信念教育、时事政策教育贯穿于教育教学的全过程，增强学生的社会责任感、创新精神和实践能力。积极构建立体育人课程体系，多渠道、多方位地开展学校德育工作，把德育工作落小、落细、落实。二是加强学校德育队伍建设。重视班主任队伍建设，配强班主任队伍，全面落实全员育人制度。通过实行学校领导班子成员报考班级、教师联系学生等，导师从思想、学习和心理健康等方面给予学生关爱和指导，落实好各项育人制度。三是不断增强德育教育的实效性。学校坚持知与行相统一、教育与管理相结合的原则开展德育工作，不断加强校园文化建设，优化学校育人环境。认真贯彻《中小学生守则》和《中小学生日常行为规范》，开设法制教育课、法制校长讲座。四是借助综合实践活动，磨练意志，点亮青春。

（三） 以师德师风为抓手，引领教师专业成长

把提升教师师德水平、治理教师有偿补课、不搞升学宴谢师宴作为加强师德师风建设主要任务；引导广大教师以德立身、以德立学、以德施教，自觉学习践行社会主义核心价值观，着力建设一支“四有”高素质教师队伍。认真落实《教学常规》，以新教学理念指导课堂教学改革实践，围绕年级部备课组、教研组、全校教师三个层面开展“双主课堂”模式教学，培养学生的自主合作探究能力，让课堂充满活力。举办教师专业成长及课堂教学学术报告会和技能大赛、才艺展示，加强课题立项研究和校本课程研发，积极参与网上研修，促进了教师专业素质迅速提升。注重发挥本校先进典型的引领作用，唤醒教师专业成长的职业自觉性，激发锐意进取的勇气和力量。

（四） 多管齐下，力促教育教学质量不断提升

搭建教师交流学习平台，探索班级管理途径。选树、表彰一批先进教师，在班级、年级、全体教职工大会讲先进典型故事，强化正面宣传，注重发挥本校优秀教师典型的引领作用，唤醒教师专业成长的职业自觉性。进一步激发教师团队活力；充分调动学生积极性，建立学生培养长效机制，加大奖励力度。持续深化对学生开展爱国主义情感教育、安全教育、养成教育、人文情怀教育、心理健康教育等，积极消除学生的厌学畏学情绪，加强自我约束、自我管理能力提升。举办优秀备课组评选活动，提升了教师团队意识，实现了教学资源的优化和共享。实施全员育人导师制。实施全员育人，面向全体学生，不抛弃、不放弃每一个孩子，每个学生都有成长导师，每个老师都包靠几个学生，确保每周至少和每个学生谈一次话。对学生进行世界观、人生观、价值观、理想前途、拼搏进取、竞争、就业等方面的教育，提振他们的信心。

（五） 校园环境平安稳定，办学满意度不断提高

我校积极落实“一岗双责”安全稳定工作责任制，做到人防、物防、技防到位。细化安全措施，制定安全预案，压实工作责任，全力做好稳定工作。加强防溺水、交通安全、人身安全教育，先后发放了致学生家长的一封信，签订了学生防溺水安全责任书，召开了防溺水主题班会，制作了防溺水主题手抄报和黑板报，通过一系列活动加强了对学生的防溺水教育。学校积极搭建多种形式的家校沟通渠道，通过开展线上家访、家长课程、召开家长会以及利用微信公众号、家长群等形式，向家长通报学校工作，征求对学校办学的意见和建议。在去年年底市教育局组织的办学满意度测评中，我校以100％的满意度，受到局领导、学生家长和社会各界的高度评价。

（六）常规保障工作落实到位

财务财产管理规范化。财务工作是学校对外窗口，校务公开的焦点，后勤服务中心不断规范财务管理，精益求精做好资金的收取和支付，在学校领导带领下，严格按规定的财务、会计制度实施管理，依法照章做好财务管理工作，管理好教育经费的收支。在资金使用上，严格执行审批制度，坚持按计划行事，合理使用资金，保证专款专用，坚持以“少花钱，多办事，办好事”为原则，用好学校每一分钱，提高资金的使用效率。在重大的资金使用上，学校通过行政会议讨论，并向全体教师公示，接受群众监督。具体工作如下：协助校长做好学校经费的收支管理，认真编制年度的预算经费。本着“量入为出、收支平衡，保证重点”的原则，加强资金管理，合理安排资金，编制好本年度的年度预算，开源节流，提高资金使用效果，确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。严格执行代收费标准，做好服务，做好收费公示。在学生收费管理上，严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费，严格实行“一费制”收费制度，做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象，并做好收费公示，自觉接受社会、学生家长的监督。

（七）安全卫生管理精细化

安全是一个持续的过程，学校安全工作做得如何，将直接关系师生身心健康乃至生命安全的大事，关系到教育教学工作的正常开展。我校积极将安全制度落到实处，注重常态化的管理，做好安全管理手册各项工作事宜的登记记录，确保安全办校。我们牢固树立“学校安全重于泰山”的思想，增强政治意识、大局意识，实行责任制，责任追究制，牢牢树立人人都是安全工作者的管理理念，谁主管，谁负责，高投入、零缺陷，确保师生安全。从打造“平安学校”的高度，把维护学校安全和稳定放到重要的位置。