一、工作思路

在区局"1236"工作思路的引领下，学校将对标一流、寻找差距、锚定目标、打造高地，聚焦“333”工作思路，围绕党建提升、课程建设、课堂改革、德育创建、队伍建设、家校共育等九大领域，全面落实立德树人根本任务，全力推动学校高质量发展。

本学期重点任务，一是抓好三个关键：师德建设、行为养成、安全教育；二是深化三项研究：影视课程、分级阅读、数学核心素养；三是推进三团建设：管弦乐团、舞蹈社团、合唱社团。以重点工作为引擎，全力打造一流教育教学质量，努力构建中国优质教育的西海岸范式。

二、工作目标

（一）擦亮党建品牌。实施“党建＋”工作模式，实现党建工作与业务工作同向聚合、深度融合，以高质量党建引领学校高质量发展。

（二）建设平安校园。狠抓安全教育、师德建设、习惯养成、心理健康，确保学校和谐安全稳定。

（三）促进特色提升。锚定影视、交响乐、舞蹈、合唱等特色课程建设，凸显办学特色，提高学校知名度。

（四）提炼教学成果。形成学科课堂实践模型和推进策略，提炼经验做法，提高课堂教学质量，提升学生核心素养。

（五）聚焦梯队发展。初步形成科学规范的教师队伍管理制度和培训机制，实现教师学科素养和班主任管理水平明显提高。

（六）探索共育模式。实现家长与学校互促管理，与学生互动成长，开创家校协同育人良好局面。

（七）建设智慧校园。推进智慧管理，实践智慧课堂，实施智慧评价，全面提高课堂教学效率，减轻教师、学生的工作学习负担。

三、重点工作及措施

（一）固本强基，加强党建引领，思想高地守正创新

一是筑牢教育发展政治根基。明确工作职责，夯实“一岗双责”。严格“三会一课”“主题党日”工作制度，组织开展“书记讲党课”活动。用好“灯塔—党建在线”“学习强国”两大学习平台，不断提升党员干部的作风能力、理论水平和党性修养。积极探索“党建＋”模式，构建以党建为统领、统筹推进各项工作的新机制。　

二是积极探索党组织领导下的校长负责制校内运行机制。研读中小学校党组织会议和校长办公会议两个文本，认真对照党组织会议的讨论决定事项，校长办公会议的研究提议事项和研究决定事项，梳理现有会议机制和有关工作，全面抓好落实。

（二）五育并举，推进课程实施，办学特色彰显活力

课程是学校发展建设的“品牌”，是学生成长的“跑道”。本学期，学校会积极探索课程建设，充分发挥课程育人功能。　　

1．在国家课程实施上下“硬功夫”。一是落实新课标理念。结合新课标培训学习，加强对国家课程的理解与把握，为国家课程的整合优化做好理论与时间的准备。二是国家课程校本化实施。依据星光课程图谱，创新实施国家课程，探索核心素养的校本化表达。例如，语文和英语“悦听、悦说、悦读、悦写”课程；数学思维和文化课程等。通过课程实施变革学习内容、重构学习方式、学习时空和评价方式。

2．在校本课程推进上下“扎实功夫”。学校以高雅艺术为办学特色，把美育融入人才培养的全过程、全方位、全链条。　

影视课程全面启动。围绕与青岛电影学院共和共建项目，成立影视课程项目组，构建影视鉴赏、影视融合、影视探究、影视研学四位一体的星光影视课程体系。重点打造两个红色题材影视剧，积极筹备　“影视嘉年华”活动，着力打造学校影视教育特色品牌。

节日课程全力跟进。在成功举办第二届数学节、读书节、艺术节的基础上，开展好体育节、科技节、英语节系列活动，完成六大节日课程的系统构建，让师生在活动中汲取营养，从而转化为生命成长的动力与智慧，最终促进师生的生命共生共长。继续开展中秋节、重阳节、春节等系列文化活动，让学生了解中国优秀传统文化，保持民族特色，弘扬民族精神，增强民族凝聚力。围绕教师节、国庆节、开学典礼等主题开展活动，于实践中加强主题教育。

选修课程深入推进。本学期，学校将继续完善、整合选修社团活动，重点推进三团建设。管弦乐团——成立100人以上管弦乐队，力争一年见成效，三年内发展成为具有世纪影响力的乐团。舞蹈社团——吸纳新队员，创编新节目，争获市级一等奖；合唱社团——重组团队，引进教练，争获区一等奖。以三团建设为突破口，带动体育、美术等社团全面开花，提升课后服务质量，落实好“五项管理”、“双减”工作。

（三）减负提质，夯实四条路径，课堂教学彰显卓越

聚焦四条路径，深化备课、上课、研课、评课研究，形成学科课堂实践模型和推进策略，提炼经验做法，提高课堂教学质量，提升学生核心素养。

1．夯实教学常规管理

按照“常规是基础，人本是核心，制度是保障”的要求，课前、课中、课后全面发力，严把备课、课堂、作业、检测、辅导、考勤六个关口，加强教学常规检查，评比，反馈，整改，努力构建开放、民主、规范的教学管理体系。

2．推进教学方式变革

重视阅读与写字教学。启动语文学科基地建设，借力省级课题《素养导向的小学生分级阅读课程体系构建研究》，以分级阅读和写字教学为突破口，构建课程体系，扎实实践过程，创新考核评价，做到以展促评，以评促优，本学期末初步形成阅读与写字教学的经验做法。

加强科学教学。党的二十大关于教育、科技、人才三位一体布局要求：深化中小学科学教育改革，发展学生科学素养。一是加强教学装备配备，根据中小学实验教学基本目录，加强科学实验室、教育创客空间等功能室建设，保障实验教学正常开展。二是加强科学类实验教学，强化学生动手操作实验，积极开展科学教育实践活动，组织学生在实践探究中学习。三是持续深入开展科普教育。定期开展科普讲座，举办科技节、科技小发明、寻找最崇拜的科学家等活动，引导学生树立科学理想，积极开展科学创新实践活动。

3．搭建教研赛课平台。为提升教师课堂教学水平，促进教师专业素养，教学服务中心要认真总结上次活动的优点和不足，策划组织好本学期的课堂教学大比武活动。鼓励教师跨学科听课，互相交流，互相借鉴，取长补短，共研共长。计划通过集备研讨——课堂展示——课后点评——修改完善的路径，用“以展代评”的形式激发教师参与的积极性，切实提升教师的课堂教学水平。

4．释放教育科研动能。（1）规范学科教研。一是抓好年级组即时小教研，同年级同学科教师好经验即时分享，问题即时交流。二是落实学科组定期大教研。聚焦实际问题，采用主题教研、经验分享、案例展示、同课异构、颗粒打磨等多种方式开展研究。研究要摒弃形式，追求实效，让老师们有收获、有成长。（2）深入小课题研究。各教研组积极开展小课题研究，深入分析课堂教学有效与低效因素形成与防范的措施，在研究和反思中提高教学实践能力。（3）开展专项课题研究。积极申报新课题，扎实推进已立项课题，提炼并推广课题研究成果。　

（四）引育并重，搭建成长平台，队伍建设提档升级

从教师“共性特征”与“个性发展”的不同需求出发，启动队伍发展的“双引擎”，全面促进教师队伍的整体发展和每个个体的充分成长。

1．加强教师职业道德建设。以教师职业道德建设为核心，积极开展多种形式的职业道德教育和校本培训，探索学校、学生、教师和社会等多方参与的多元化师德评价方式，提高教师思想认识，调动教师工作积极性。

2．实施“强青蓝、筑高峰”工程。本学期聚焦“青蓝工程”工程，通过师傅“三带”（带师魂、带师能、带师德）徒弟“三学”（学思想、学本领、学做人），实现师徒协同发展，共生共长。

3．上下联动全员培训。构建教、研、训协同融合推进的教师培训新生态。通过举办专家讲座，提升教师的教学理论水平；实行干部推门听课，提升教师课堂教学实践水平；推进共同读书活动，全面提高教师的专业素养；实施针对新班主任的“青蓝工程”和针对全体班主任的“雏鹰成长”计划，努力提高班主任的班级管理水平。

（五）德育为先，推进多域融合，星光少年全面发展

德育工作是学校工作的灵魂。学校高度重视德育工作，并把德育工作当作课程来做，落实立德树人根本任务。

1．促进学生习惯养成。加强学生自主管理，以“明星队员”评比为主阵地，持续改进常规管理，注重过程性反馈评价，督促学生养成良好行为习惯。

2．开展丰富的德育实践活动。德育与学科融合，与影视融合，与劳动实践融合，与中华传统融合，时时处处皆德育，真正凸显德育为先。本学期将组织中国传统节日德育活动、公共节日德育活动、人身安全课程、校园及班级德育文化活动、研学旅行德育实践活动。

3．规范少先队各项工作。与上级部门做好沟通，围绕重点要求进行实践活动。创意设计、实施新生入学课程、新队员入队课程，扎实开展红领巾争章活动，做好每学期评选工作。

（六）借力畅言，赋能教育变革，智慧教育活力倍增

1．提升教师数字素养。定期开展智慧教育应用培训，高质量完成各项功能数据，将信息素养纳入教师教学发展档案，作为教学能力评价和绩效考核的重要内容。

2．实现科学精准以学定教。根据课前预习数据，精准确定教学目标；根据课中练习数据，进行及时补救性教学；根据课后巩固数据，进行延时补救性教学。实现学生个性化学情“画像”和学习方案“私人定制”。

3．赋能教学改革与实践。推动数字化在拓展教学时空、共享优质资源、优化课程内容与教学过程、优化学生学习方式、精准开展教学评价等方面广泛应用，促进教学更好地适应知识创新、素养形成发展等新要求，构建数字化背景下的新型教与学模式，助力提高教学效率和质量。

（七）多点突破　，健全协同机制，家校携手和合共育

1．加强家委会执行力建设。一是完善家委组织，激活三级家委会队伍，明确分工和职责，发挥辐射带动作用，传播并践行家校共育主流文化。二是发挥“家委会办公室”作用。每逢学校大事，家委现场办公，参与决策。　

2．改进家长育人行为。利用“五步教学法”高质量开好期中、期末两次家长会；用好“家教智囊团队”进行系列化家庭教育讲座，提升家长家教理念，改进育人行为。

3．深化“万名教师访万家”活动。坚持“家访三个100％”，重点做好“十必访”，保障家长阵地无死角，实现家校真正联动。

（八）以人为本，深化管理机制，学校管理精细规范

1．守牢安全底线。狠抓安全教育、师德建设、习惯养成、心理健康、餐厅管理，落实全员育人机制，确保学校和谐安全稳定。

2．重视热点工作。抓好招生、转学、人事管理、评先树优等工作确保零投诉；高质量完成创城、满意度、督导、千分制考核等常规迎检工作，确保零失误、零通报；按照上级文件要求，及时开展相关活动，做好每季度学校创建国家卫生城市档案的准备工作。

3．加大学校宣传。加大最美朗读者、24节气、六大节日、特色课程、常规教学等项目的宣传力度，提升学校对外影响力。

风正劲足自当扬帆破浪，任重道远更需快马加鞭。新学期，在区局坚强领导下，全体教师将凝聚新动力，明确新思路，谋求新发展，实现新跨越，努力构建中国优质教育的西海岸范式。