为进一步提升人社民生工作社会公信力和群众满意度，着力增强我局政务公开工作实效，结合我局工作实际，现制订2023年度政务公开业务培训计划如下。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，坚持“公开是原则，不公开是例外”，紧紧围绕民生工作和社会公众关切，推进人社政务公开工作高质量发展。

二、学习培训目标

加强政务公开建设、提高政务公开工作队伍整体素质。通过组织学习和培训，健全工作机制，完善公开内容，创新公开形式，使政务公开工作人员更加熟悉和掌握政务公开各项工作职责，促进政务公开工作的常态化、制度化、规范化，进一步提升政务公开水平。

三、学习培训对象

机关各科室、局属各单位负责政务公开的工作人员。

四、学习培训内容

培训内容主要围绕政务公开各项事务工作规则、制度及内容等几个方面开展，初步安排如下：

（一）中华人民共和国政府信息公开条例

（二）2023年政务公开工作要点

（三）政务公开第三方评估指标体系

（四）政府信息公开年度报告编报工作

在实际培训学习中可就具体情况进行灵活调整。

五、学习培训方式

采取日常学习与专题培训相结合的方式，一年组织至少1次专题培训。