为进一步增强政务公开意识，更好地贯彻执行省、市、区政务公开工作要求，提升政务公开工作水平，现结合实际制定2024年政务公开工作学习培训计划如下：

一、指导思想和工作目标

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持“公开是常态、不公开是例外”的原则，进一步健全工作机制、创新公开形式、完善公开内容，不断提升政务公开工作的制度化、规范化水平。

二、培训内容

1.学习贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》和省、市、区关于加强政务公开工作的有关规定，相关政策文件等。

2.学习《依申请公开答复参考模板》和法律依据、依申请公开注意事项。

3.政务公开内涵、政务公开新形势、政务公开考核评估要求等方面内容，对我局当前政务公开工作存在的问题进行全面梳理。

4.政务公开基本操作规程，进一步明确政务公开的内容范围、程序流程、监督管理等各项制度，使政务公开工作人员进一步熟悉工作流程，做到严格按章办事。

三、培训范围

各办（中心）、直属中队具体负责政务公开工作的人员。

四、培训方式及次数

采取日常学习与专题培训相结合的方式，根据实际工作情况，适时组织，一年至少组织1次专题培训。

五、培训要求

政务公开培训工作由指挥调度中心牵头，负责统筹协调、组织指导工作。各相关部门要高度重视政务公开培训活动，统筹安排好培训学习和业务工作，遵守培训期间纪律，保证培训质量。